レベル: Mid-Senior level

ジョブタイプ: Full-time

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仕事内容

【企業名】

パシフィックコンサルタンツ株式会社

【職種名】

【週2.3在宅】建設コンサルタント(上下水道施設)※リモート・時差出勤制度有/土日祝休/業界最大手

【仕事内容(概要)】

【週2.3在宅】建設コンサルタント(上下水道施設)※リモート・時差出勤制度有/土日祝休/業界最大手

【具体的な仕事内容】

~創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件~

■業務内容:

建設プロジェクトの企画・立案・調査・計画・設計・施工管理など、一連の技術サービスを提供する業界最大手・土木・建築系総合コンサルタントである当社において、

上下水道施設の設計業務をお任せ致します。

■業務詳細:

・下水道又は上水道の施設構造設計

・処理場、ポンプ場、管路等の実施設計(特に管渠の実施設計経験)、建築設計、電気設計、ストックマネジメント

■働く環境:

【(1)長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100%発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。

【【在宅勤務可(週に2~3回程度)】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。

【(3)時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00~11:00の間で選択できます。

【(4)ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。

■企業魅力

国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。

都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■下記いずれも必須

・業務経験者(コンサルタント、ゼネコン、メーカー)にて上下水道施設の設計経験

・下記いずれかの資格をお持ちの方

(構造設計一級建築士、設備設計一級建築士、一級建築士)

【勤務地】

<勤務地詳細1>

本社

住所:東京都千代田区神田錦町3-22 (テラススクエア)

勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地詳細2>

全国事業所のいずれか

住所:※補足参照 (テラススクエア)

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【アクセス】

<転勤>



将来的に転勤の可能性ございますが、初期配属地はご希望を考慮します。

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>



【住所設定】

本社/東京都千代田区神田錦町3-22 [最寄り駅]神保町駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

※11:30~13:30分の内、1時間休憩

※勤務時間帯は一例となります。(出社時間選択制あり)

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

6ヶ月

【給与】

<予定年収>

650万円~900万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):270,000円~570,000円

<月給>

270,000円~570,000円

<昇給有無>



<残業手当>



<給与補足>

■昇給:年1回(10月)の評価による

■賞与:年2回(6月・12月)※賞与は業績連動、入社日により在籍期間按分あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:1ヶ月当たり50,000円を限度として実費支給

社会保険:社会保険完備

厚生年金基金:補足事項なし

退職金制度:補足事項なし

<定年>

60歳

<教育制度・資格補助補足>

■中途社員研修

■教育制度:技術士受験対策研修、一級研修、階層別研修、職能研修、自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)など

<その他補足>

■出社時間選択制度(8時30分、9時、9時30分より選択)

■財形貯蓄制度

■互助会

■産前・産後休業、育児・介護休業制度

■退職年金

■クラブ活動

■資格取得援助など

■女性活躍支援:姉サポ制度、メンター制度、産休・育休前後の面談、仕事と子育て介護の両立相談窓口設置、育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数122日

創立記念日(9/4)、年末年始(12/29~1/4)、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(初年度13日)、夏期休暇、慶弔休暇、私傷病休暇、介護特別休暇、海外留学休職、ボランティア休職など

【事業概要】

■事業内容

土木・建築(系総合)コンサルタントとして、都市・地域計画、環境、情報、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、教育、医療、安全保障などの社会資本を支えるさまざまなプロジェクトに、技術的なトータルサービスを提供しています。

最近では、民間の資金やノウハウを公共サービスに活用するPFI(Private Finance Initiative)事業にも積極的に取り組んでいます。

※創立1951年9月(日本法人設立1954年2月)

【郵便番号】

1018462

【所在地】

東京都千代田区神田錦町3-22

【ビル名等】

(テラススクエア)

【設立年 補足】

1954年2月

【従業員数】

2,122名

【市場】

非上場

【資本金】

820百万円

【売上高】

52,930百万円

【平均年齢】

45.1歳

【HPリンク先】

https://www.pacific.co.jp/

【応募方法】
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締切: 31-07-2024

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