資産運用サービスの事業戦略ディレクター候補

仕事内容

【募集職種】
資産運用サービスの事業戦略ディレクター候補
※活躍中の年代:30代、40代

【勤務地】
東京都渋谷区

【仕事内容】
≪業務内容≫
・事業戦略・事業ポートフォリオの立案
・事業計画/PLの策定
・個別事業企画の進捗管理
・プロダクト開発計画の管理
・M&A、アライアンス戦略の立案
≪期待する役割≫
資産運用サービスは2016年の正式リリース以来、国内ロボアドバイザー黎明期において、内製によるプロダクト開発と、新規のお客様獲得のための施策に注力することで市場開拓を行ってきました。
今では国内No.1のロボアドバイザーとしてマーケットを牽引していますが、国内における個人向け資産運用の潜在市場は数十兆円規模と推計しており、事業としてはまだ一歩目を踏み出したばかりです。
日本の「働く世代」が抱える老後の不安を解消するため、一人でも多くの方に資産運用サービスを届けるべく、新規のお客様獲得に向けた投資をさらに活発化させていきます。
本求人では、既存事業や新規事業を対象として事業戦略・ポートフォリオを立案し、社内外のリソースと連携しながら各事業の推進・トラッキングをしていく方を募集します。

【経験・資格】
【必須(MUST)】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社での経営戦略部門/事業開発部門のマネージャー以上の経験
・事業会社での提携やM&A等の戦略立案・推進経験
【歓迎(WANT)】
・コンサルティングファームでのクライアントへの事業戦略提案経験
・金融事業に関連する経験

※更なる詳細事項は、カウンセリング(面談)時にお伝えします。
※上記資格要件を満たしていない方でも応募・書類選考可能な場合がありますので、遠慮なくご相談ください。

【企業データ】
会社名
東証グロース上場 ロボアドバイザーによる個人向け資産運用サービスを提供するFinTech企業

設立
2015年4月28日

資本金
119億1,944万1,767円

従業員数
222名

株式

• 東証グロース上場

事業内容
金融アルゴリズムを用いた資産運用アドバイザリー業務

ひとことコメント
社会保障の将来不安や退職金の減少など、老後の資金形成への危機感が高まっている中、働く世代の時間が無い人でもアルゴリズムを用いた資産運用を可能とすることで、この危機感を払拭する次世代の金融インフラを作り出した。
大手金融機関や事業会社と積極的に提携するなどして、更なるサービスの拡大を目指している。

【WealthNaviについて】

• 2016年7月に提供開始した資産運用サービス。20代~50代の働く世代をターゲットに、最先端のアルゴリズムを用いた全世界への分散積み立て投資を自動化。
• 2023年6月時点で運用者36.3万人、総預かり資産9000億円に及んでおり、国内のロボアドバイザーとしては国内No.1。また、国内ファンドラップのうち運用者数は1位、総預かり資産額は5位。
• 預かり資産の年率1%が手数料とわかりやすく、売買手数料と比較すると割安である点も好評。最初に設定したら放置していればOKで、運用開始後5年間で86%のユーザーが含み益の状態。
• ノーベル賞も受賞した高度な金融アルゴリズムをベースとしており、資産運用に最適化された完全に中立な立場から投資を判断可能。個々人のリスク許容度を年齢や年収等の質問から判断し、自動でポートフォリオを作成する。
• 今後は2024年1月に適用開始する新NISA制度(非課税投資枠の拡大)への対応、住宅ローンや個人年金等のサービスを搭載した将来的な金融プラットフォーム化を目指す。
• 金融機関に比べて低リスクな商材であること、開発を内製化しているためサービス提供・改善が速いことがポイント。

【社風・働く環境について】

• 顧客にとって最適なサービスを届けることをミッションの最優先としており、社員の半数を占めるエンジニア・クリエイター人材によって内製化された、利便性・使い易いデザイン性共に高品質なサービスにこだわる。
• 金融機関出身の方も、自身の知識・経験を企業側の論理でなく、顧客視点でサービス提供に活かすことが出来る環境。ITの色が強いサービスながら、そちらの知見がない方もキャッチアップして活躍している。
• 金融業界とIT・インターネット業界出身の社員が多くを占めるため、「シャッフルランチ」「HAPPY HOUR」「チームディナー」等の制度や、金融工学専門家のメンバーによる勉強会の開催(派遣社員を含め、全メンバーが参加可能)他、カルチャーの異なる業界出身者同士の交流を促す取り組みを積極的に導入している。週末に部活動をしているメンバーも多数。